凤岗保安公司需要长期、持续地加大教育培训的力度，建立长效稳定的教育培训机制和战略规划，以培训、认证为切入点，使保安从业人员，尤其是管理人员的基本素质、专业知识和业务技能得到持续、有效地提高，大力推进保安专业人才和高级技术人才、管理人才的培养、储备，为行业的发展和崛起做好有力的保障；需要全方位提升保安服务业的社会影响力和认知度。应当努力构建保安服务业的品牌和多元化服务项目，全面地提升和实现行业自身的核心价值，积极塑造行业威望和行业自身的感召力、亲和力、凝聚力。 
    凤岗保安公司由单一的人力防范，发展为集人防、技防、犬防、押运、物防、安全咨询等为一体的全方位的保安服务网络，保安企业管理模式已由粗放型向现代企业管理模式转变 
    凤岗保安公司以市场需求为导向，最大限度地满足客户单位对安全防范工作多层次、多形式的需求，一方面通过与人防客户单位捆绑，充分发挥技防、巡防(特保)以及护卫犬巡逻的优势，提高客户单位安全系数；另一方面，组织各支队伍上路巡逻，积极为群众做好事，协助公安机关维护社会治安。 
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